加拿大职业健康和安全中心

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员工骚扰和暴力预防新的!

了解联邦监管的工作场所的骚扰和暴力,这样你就可以学会如何减少和预防它。

四个工人在走廊里,正在离开会议。

单一座位:

19.95美元计算机辅助设计

格式:

电子课程

语:

英语/法语

持续时间:

1小时

使用权:

单个座位(购买之日起90天的访问)

多席(购买日期的1年访问)

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地位:立即访问

Bob体育推广我想将本课程分配给多个人员或将其添加到我的帐户中以便稍后。

描述

这种新的电子课程具有改进的外观和功能,可以丰富您的学习体验。

加拿大的所有工人都值得一个没有骚扰和暴力的工作场所。但是,这种事件可能会发生,并且可能会不会被删除或不支持。许多经历或目睹工作场所骚扰和暴力事件的雇主都不确定下一步,恐惧报复,或不确定是否有保证提出投诉。

本课程针对加拿大联邦管辖范围内的工作人员,将有助于加深您对这一问题的理解,并将审查报告和支持措施。它将概述适用于雇主的法律加拿大劳工法,第二部分,并将为您提供相关的例子,说明骚扰和暴力的多种特征,因此您可以了解如何最小化和防止工作场所的出现。

主题包括:

  • 工作场所暴力的定义
  • 识别风险
  • 立法要求
  • 家庭暴力
  • 报告和响应
  • 支持措施

完成本课程后,您将能够:

  • 了解骚扰和暴力的工作是什么以及它为什么这是一个重要的问题
  • 了解你所从事的工作、工作地点或工作时间所带来的骚扰和暴力风险
  • 确认工作场所发生的骚扰和暴力事件,以及如果你卷入或目睹了这种情况,你应该采取的步骤
  • 你可以做些什么来减少和防止工作的骚扰和暴力
  • 了解您的雇主应该做些什么,包括根据的法律责任加拿大劳工法,第二部分工作地骚扰和暴力预防法规

完成本课程的平均时间为60分钟。

目标听众

联邦政府监管业务和组织中的员工。

如果您是一个工作场所代表,例如联邦政府经营或组织中的主管,经理或委员会成员,请参阅为管理人员和委员会/代表防止骚扰和暴力

如果您是雇主或指定的联邦监管业务或组织的收件人,他们希望了解和扩展作用所需的具体职责,请参阅针对指定接受者和雇主的骚扰和暴力预防

前提

没有一个

完成证书

完成课程并通过最终选择考试后,学习者将能够打印完成证书。

系统要求

本课程在线交付。观看最低系统要求拿到这门课程。

评审过程

CCOHS课程是独一无二的,因为他们是由该领域的主题专家开发的,并由劳动力,雇主和政府的代表审查,以确保内容和方法是无偏见和可信的。

Vubiz合作伙伴关系

我们与Vubiz合作 - 一位电子学习开发的国际领导者 - 创建此电子课程。

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